- 教育・研修計画（年間計画）
| 教育目標 |
患者中心の看護が実践できる看護師を育成する １．専門的知識・技術に優れた看護師を育成する ２．個別性に応じた看護ニーズを見出し、科学的根拠に基づいた看護実践が できる看護師を育成する ３．豊かな感性を持ち、相手を尊重した関わりができる看護師を育成する |
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| 対象 | 5年未満の 看護職 |
5年以上の 看護職 |
看護助手 | 感染管理 （全職員） |
安全管理 （全職員） |
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| 時間 | 第2/4週 14:00～ | 17:15～ | 17:15～ | ||
| 4月 |
基本技術 4.11(4.25) |
職業感染防止(HBﾜｸﾁﾝ) 4.10／4.17 |
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| 5月 | 基本技術 |
安全管理の考え方 （5/ 22･5/.29) |
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| 6月 | 倫理観・ﾘｰﾀﾞｰｼｯﾌﾟ | 基本技術 |
DVT予防 (弾性ｽﾄｯｷﾝｸﾞの 効果的な履き方) |
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| 7月 | 看護記録 | 基本技術 | |||
| 8月 |
援助技術：腰に優しい介助方法(8.9/8.30） （リハビリテーション科担当） |
医療安全研修(KYT) （8.27） |
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| 9月 |
全職員対象 接遇研修 |
リーダーシップ （事例検討） |
基本技術 |
標準予防策について （9.3/9.10） |
事例検討 |
| 10月 | 急変時の対応 | 基本技術 | |||
| 11月 | 基本技術 | 医療安全研修 | |||
| 12月 | 目標管理 | 基本技術 | |||
| 1月 | 基本技術 | 事例検討 | |||
| 2月 | 看護観・倫理 | 基本技術 | |||
| 3月 | 基本技術 | ||||
担当者：研修内容により担当者を人選し依頼
医療法人研医会 田辺中央病院
〒646-0042 和歌山県田辺市南新町147
[電車でお越しの方] JRきのくに線紀伊田辺駅下車 徒歩約10分
